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以电线杆精神筑牢萨南电网之基
来源:文旅网 | 作者:白久洋 | 发布时间: 2022-12-12 | 621 次浏览 | 分享到:

“我们可以平凡,但绝对不可以平庸!”这是小说《平凡的世界》里的经典语录,也许是多年身在基层一线的缘故,我总会被那些在平凡岗位上坚守的人而感动。前些天,我观看了《天边加油站》这部电影,感触很深,与上个年代反应石油化工行业的影片相比,《天边加油站》并未进行宏大的叙事,而是更加关注了基层普通员工一个小人物的内心,在有温度、有深度、有情怀的一线劳动者身上烘托出石油人为保障国家能源战略部署,为满足民生需求,为建设边疆做出岗位贡献的职业情怀。

一座加油站、两代守站人、一次工作上的新老交接,二十年如一日在天山脚下独自坚守,老站长王重庆的高度责任感和使命感,使我想起在上世纪60年代,以王进喜为代表的老一代石油工人,为摆脱落后贫油国的帽子,在生产生活条件异常艰难的情况下,甘于奉献、苦干实干,高水平高速度拿下了大庆油田,有力地支援了国家的经济建设。此后,一代又一代大庆人前赴后继、接续奋斗,为建设成世界石油石化大国打下坚实基础。

如今,大庆油田作为我国最大的油区,已走过63年的发展历程。“要深化企业内部改革,切实解决发展中遇到的深层次问题”。2013年以来,大庆油田坚持以供给侧结构性改革为主线,积极有序推进电力行业归核化改革工作,破难题、解新题,油田电力行业发展活力显著增强。伴随着大庆油田党委“油公司”模式改革的落实落地,2021年9月26日大庆油田电力运维分公司应运而生。坐落在大庆市萨尔图区南部油区的电力运维二部作为大庆油田电力运维分公司的业务排头单位,始终致力于为采油二厂(又称萨南油田)电网提供优质高效的运行维护服务,率先实现变电所无人值守,研制开发“电网配调一体化地理信息综合管理系统”,探索实施状态检修模式,建设区域配网馈线自动化系统等多项数字化成果,为其它电力运维部的改革发展提供了借鉴。在多年的拼搏奉献中,萨南电网的运维人较好的履行了为油保电的职责,在大庆精神、铁人精神的传承与实践下,还形成了独具特色的“电线杆精神”,与此同时,也涌现出多名油田电力行业的典型代表。

电线杆精神——扎根荒原、忘我拼搏的奉献精神。于忠庆是原大庆油田电力运维分公司电力运维二部的一名挖掘装载机司机,也是一名中共党员,现已退休。1962年,他出生在大庆一个普通工人的家庭,父亲是一名汽车修理工,受父亲的熏陶,他的理想就是成为一名司机。自从开上了“两头忙”,于忠庆又给自己增添了一个扫雪的任务,没有领导的指派,雪花就是命令。2012年的冬天,雪异常得多,经常是这场雪下完没两天,另一场雪又不期而至。有一次,晚上下班回到家后天空飘起了雪花,他饭还没吃完,心就飞到了单位。每隔几分钟就掀开窗帘看看外面雪停了没有,爱人对他这“怪异”的举动早习以为常。夜里11点多,他躺在床上,辗转反侧,丝毫没有睡意,直到凌晨三点,雪渐渐地停了,他马上穿好衣服,轻声走出家门。住在大庆市让胡路区乘三村的他本想打车去单位,可这个时间段哪那么容易等到车,十多分钟过去了,零下30度的低温,身上早已冻透,他索性就沿着通往单位的南三路一直跑,跑了好久才打到出租车。到了单位,他顾不上歇息便马不停蹄的开始了清雪工作。当大家来上班的时候,大部分积雪已经清除。于忠庆说:“如果不及时清雪,来往的车就会把雪压实,到时候路不好走,行人和车辆都不安全,我这个‘两头忙’前边有斗,清雪快还彻底。”朴实的话中透露着一位挖掘装载机司机的敬业与奉献,队部通往主干道的水泥路是他主动跟队领导提出的清雪申请,他是这样说的,每年的冬天也是这样做的。2018年于忠庆被评为“大庆油田公司优秀共产党员”。

电线杆精神——根基牢靠、脚踏实地的务实精神。李春生今年50岁,是大庆油田电力运维分公司电力运维二部变电运维工区的党支部书记,在基层从事党务工作30年,先后共获得大庆油田公司级个人荣誉32项,2018年被大庆油田公司评为优秀共产党员,她始终坚持从实处谋事,坚持工作载体多元,坚持做有温度的党建。2021年9月,电力运维分公司揭牌成立,李春生刚刚做完肿瘤手术不久,面对大量的工作和纷繁复杂的形势,李春生惦记队友,心系员工,迅速归队。人心稳才能士气旺,她的回归就像给变电运维工区全体员工吃了一颗“定心丸”,开设“干部讲堂”,组织进行“油田电力发展”专项讨论,开展经常性、专题性员工谈心谈话,理顺情绪、消除顾虑,让员工全身心投入到改革实践中来......使员工在活动中感受到被认同、被尊重、被关怀,激发了广大员工以积极的工作姿态服从、参与、支持油田电力业务改革。2022年3月,为让上级的安排在基层落地落实。李春生坚持严实的工作总基调,注重在方式方法上动脑筋,不断丰富党建载体。她借用时下流行的“剧本杀”模式,历时2个月,创作关于发展党员的党建“剧本杀”——《预备党员转正奇遇》,通过员工的入镜表演、岗位互换、情景模拟,提升了干部一岗双责的能力,为基层党建工作注入“年轻态”。2022年电力运维二部变电运维工区被油田公司评为先进党组织。这一年,李春生也被电力运维分公司评为首批“十大”巾帼建功标兵。

电线杆精神——傲然挺立、恪尽职守的担当精神。大庆油田电力运维分公司电力运维二部主任颜卫东,今年53岁。参加工作以来从电工、队长、主抓生产的副主任再到现在的主任,一直奋战在生产一线,担任领导干部的11年来,带薪休假仅仅休了21天,凭着对萨南油田深深的热爱和对事业不懈的追求,以卓越的业务能力和严谨的工作态度不断地破解着为油保电的一道道生产难题。2020年春节,一场没有硝烟的战“疫”随着湖北武汉的封城而打响。疫情防控期间,电网运行不能停,变电运维工区无人值守集控中心是防疫的重中之重,时任电力运维二部生产副主任的颜卫东提出工区倒班人员精简,调度隔离执行电话令,可他却从大年初二开始每天都冲在疫情防控和生产组织的第一线。2月23日20时,因大雪南三区三排西变压器电缆发生短路导致萨南2号配置站单电源运行,颜卫东连夜去勘察现场、制定抢修方案及调配车辆。此次事故所需更换的高压电缆就长达300米,单位员工多数家住让胡路区,可让区正处于封城状态,抢修人手严重不足,为避免单电源运行时间过长,第二天8时,他集结了仅有的15名值班干部员工,将不同的队伍拧成一股绳,统一协调指挥,带头生产作业,全程安全监督,中午12时30分萨南2号配置站恢复双电源供电。疫情期间,颜卫东组织大型抢修8次,第一时间恢复油井供电1647口,圆满完成保电任务,2022年3月,颜卫东正式任命为电力运维二部主任。从事电力行业三十五年来,他始终保持坚定的理想和信念,作风踏实严谨,工作吃苦在先,坚守在“为油保电”的生产一线,为大庆油田采油二厂平稳、经济、可靠供电做出了突出的贡献。

在大庆油田发现60周年之际,《致大庆油田发现60周年的贺信》中说,大庆精神、铁人精神已经成为中华民族伟大精神的重要组成部分。而萨南电网运维人把大庆精神、铁人精神提炼而成的“电线杆精神”早已融入到血液里。质朴、奉献、敬业、忠诚、尽责、担当......这不也正是影片中天边守站人的优秀品质吗?

使命在肩,初心如磐。他们作为中共党员、基层干部、岗位员工,这些终身奋战在基层一线的石油行业电网运维人身先垂范、不断进取、披荆斩棘、勇挑重担,用实际行动诠释了电网运维人的优良作风,践行了萨南电网运维人特有的“电线杆精神”,筑牢了萨南电网优质供电的根基,见证了大庆油田从手工绘制线路图到今天数字化电网发展的一座座里程碑。(大庆油田电力运维分公司电力运维二部  白久洋)


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